Come diventare amministratore delegato? Andreas Bee ce lo rivela in un'intervista.

Come si diventa amministratore delegato?

Ci sono diversi modi. La fortuna è un fattore importante: se si è fortunati, non si è caduti in testa troppo spesso da bambini, se si è fortunati, si incontrano persone che credono in noi e se si è fortunati, si capisce cosa significa e si sviluppa la gioia per questo compito.

Quali sono i tratti caratteriali che contraddistinguono un buon leader aziendale?

Empatia, umorismo, assertività, orientamento agli obiettivi, coraggio ed entusiasmo.

Quante ore alla settimana lavora un dirigente d'azienda?

Non misuro le mie prestazioni lavorative in ore, ma in base al successo nell'attuazione degli obiettivi che mi sono prefissato.

Come fa un amministratore delegato a motivarsi per i compiti che non gli competono?

Avere in mente l'obiettivo superiore aiuta. Mi rendo conto di quale blocco di costruzione sia il rispettivo compito per raggiungere gli obiettivi dell'azienda.

Qual è la cosa più bella e quale quella più fastidiosa del suo lavoro?

La collaborazione con dipendenti motivati e la libertà creativa mi ispirano. Mi infastidiscono le discussioni che non raggiungono gli obiettivi, le lamentele senza controproposte e le riunioni mal preparate.

Come fa un amministratore delegato a controllarsi?

Con Microsoft OneNote, i post-it e l'auto-riflessione.

Quanti nomi di dipendenti conosce (ad esempio, in percentuale)?

100%

Quale domanda dovrebbe farle un dipendente:in ascensore?

Quando pranzeremo insieme?

Cosa motiva maggiormente i dipendenti?

Apprezzamento, rispetto e senso di responsabilità.

Cosa motiva maggiormente i dipendenti?

Apprezzamento, onestà, funzione di modello.

Qual è la domanda più importante in un colloquio di lavoro?

Sei disposto a fare il passo più lungo della gamba?

Che cosa è importante per voi in un CV?

Non deve esserci necessariamente coerenza, ma devono esserci ragioni comprensibili per le decisioni prese nella vita e legate a un obiettivo.

Gli amministratori delegati dicono spesso che la famiglia è la cosa più importante; può essere vero?

C'è un tempo per ogni cosa, l'importante è prenderselo consapevolmente.

Come/dove si rilassa?

Alla palestra di roccia e durante le attività con la famiglia e gli amici.

Ti vengono concesse 4 settimane di tempo libero; cosa fai?

Due settimane in famiglia, una settimana di bouldering, una settimana di mountain bike.

Squadre/Zoom o telefono?

Entrambi sono importanti, ma apprezzo molto la possibilità di parlare al telefono tramite squadre con telecamera.

Tuta o felpa?

Per me è importante indossare gli abiti giusti a seconda dell'occasione e dell'ambiente.

Quota femminile: sì o no

Il genere non dovrebbe essere un criterio per prendere una decisione. Mi piacerebbe vedere più donne in azienda, soprattutto nella forza vendita. Tuttavia, non credo che occupare le posizioni in base al genere e quindi dare la preferenza a persone che potrebbero essere meno adatte sia la strada giusta da seguire.

Segreteria o auto-organizzazione?

Uno esclude l'altro